1月5日，太原中院召开工作务虚会，用6个多小时的时间，复盘2023年全市法院工作，总结经验，分析形势，谋划2024年工作思路，进一步统一思想，深化认识，论虚求实，把脉问计。
2023年，
太原法院受理案件252580件，约占全省总数的三分之一，审判任务之重前所未有。
结案246445件，结案率97.57%，创历史最高。
7项指标处于全省第一方阵，中院4项指标位列全省中院第一。
“小店法院共受案62016件，审结60446件，人均结案991件。工作任务是很重，但我们做到了。”
“杏花岭法院根据自己的特色为群众送上贴心服务，“1314”家事审判工作法受到全省表彰。”
“诉前调解案件80399件，调解成功48472件，实实在在地减轻了审判的压力。”
……
会上，全市辖区内10家基层法院院长逐一汇报了本院全年工作，不穿鞋戴帽，直奔主题，总结工作亮点，分析存在问题，汇报来年思路，哪些方面需要中院支持解决。
中院领导班子按分管条线总结工作，分析问题，对于2024年的规划明确到“干什么、怎么干、什么时间干、干到什么程度”，锚定目标，压实责任，强化担当。
2024年，太原法院的发展规划、重点工作、重点改革在6个多小时的讨论中逐渐清晰，徐徐展开。
党组书记、院长于昌明听取了汇报，逐一进行了点评，并做重要讲话。
于昌明指出，2023年，太原法院攻坚克难，履职尽责，包括诉前调解在内办结了30万件案件，占到全省的32%，多项指标全省领先，收获满满，感动满满。
2024年，全市法院要从六个方面下功夫，锐意进取，勤勉担当，为推动省城全方位高质量发展提供有力司法保障。
一是在加快推进审判理念现代化上下真功夫
自觉把习近平法治思想作为“纲”和“魂”融入审判执行工作全过程、各方面。践行能动司法理念。在法律规范的裁量空间内，努力寻找最佳处理方案；抓实“两基两性”基本司法理念，把住基础法律关系和基本公平正义；践行双赢多赢共赢理念，监督依法行政，落实环境保护、发挥破产审判职能作用；践行案结事了政通人和理念。把屁股端端坐在老百姓这一面，既要解决案件“法结”，又解开群众“心结”，将“如我在诉”的意识真正落到审判工作中。
二是在加快推进审判体系现代化上下真功夫
优化职能体系，重点解决好职能行使协同、体系运行高效等问题，推动改革真正发生“化学反应”。推进诉源治理体系现代化，推动更多矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态；加快推进专业化建设，金融法庭、少年法庭、家事审判、建工审判、执行裁决等特色审判要形成体系。
三是在加快推进审判机制现代化上下真功夫
发挥“微创新”牵引带动作用，通过制度、理论、方式等多维度微创新，挖掘、提炼微创新举措，打通法院工作中的堵点、难点、痛点，通过“小切口”解决群众关心的“大问题”；做实“五位一体”立案机制、“四主体五维度”司法鉴定机制、“135”+“29221”执行机制，提档升级“执行110”制度，以机制创新推动能力提升。
四是在加快推进审判管理现代化上下真功夫
坚持案件监督管理“五四一工作法”，强化判前五类案件院庭长“三级留痕监督”力度，加大判后四类案件“两级三评互动”评查频次。着力人员考评管理“三全工作法”，积极推进考核数字赋能，以科学管理实现推动审判现代化。
五是在加快推进审判保障现代化上下真功夫
健全完善分类管理、条线指导，落实各项配套保障政策，实现司法资源的优化配置，为依法履行职责提供有力保障。强化党建保障，以党建带队建促审判；强化数智化保障，努力实现更高水平数字正义，运用大数据手段为国家治理、社会治理提供决策参考；强化装备保障，加快推进项目绩效管理改革，完善内控和绩效管理，实现服务效能最快提升。
六是在加快推进审判素能现代化上下真功夫
把政治建设、业务建设、职业道德建设融为一体，努力锻造一支忠诚干净担当的高素质法院队伍。常态化开展“九个一”大比武，组织“巾帼文明岗”“十佳青年”“爱岗敬业”评选活动，大力营造崇尚劳模、赶学先进、争创一流的良好氛围；发挥“精培训”提质赋能作用，按照“缺什么补什么”的原则，狠抓业务能力培训；坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，严格执行防止干预司法“三个规定”等铁规禁令，确保法官清正、法院清廉、司法清明。