为推进我院智库建设,建立健全专家辅助工作机制,妥善审理重大疑难复杂及新型案件,进一步提升法院司法能力和公信力,10月19日上午,太原中院召开第二次专家咨询员工作会,聘请63位相关领域专家、学者为专家咨询员,为法院审判执行、司法改革、应用法学研究、人才培养等工作提供智力支持和保障。
2021年10月,太原中院出台《专家咨询工作办法》,面向山西大学等5所高校法学院聘请了首批39名咨询员,聘期2年。两年间,太原中院先后召开13次听证会,17人次专家到会出席,为12件案件提供法律咨询,咨询事项涵盖民事、刑事、执行多个领域,专家咨询机制成效凸显。
第二批63名专家咨询员来自山西大学、山西财经大学、太原理工大学、山西师范大学、太原科技大学等5所省内知名院校,研究领域涵盖刑事、民事、宪法与行政法、社会经济法学、法律理论及文化领域,他们的加入将更好地促进太原法院审判执行质效持续提升,共同推动审务实务紧密结合良性互动。
专家咨询员代表交流发言
党组书记、院长于昌明为专家咨询员颁发聘书
于昌明指出, “公正与效率”是人民法院工作的永恒主题,也是经济高质量发展、社会和谐稳定的重要保证和推进中国式现代化的必然要求。太原法院案件量大,要想提高工作质量必须讲究工作方法,专家咨询制度就是一剂良方。要发挥好专家咨询制度帮助决策、防范风险、调解矛盾、化解积案的积极作用,做好以下几点:
1、在量的增长方面下功夫
咨询专家是法官大脑的“扩容”,全市法院尤其是员额法官要用好这一制度,在案件研讨 、学术调研等方面,借助专家“外脑”力量,进一步提升审判质量。对专家咨询员提出的意见、建议,必须加强督办、及时反馈,以此推动和改进人民法院工作。
2、在面的拓宽方面下功夫
专家咨询不能仅仅局限于个案,要拓展到司法改革、工作创新、难点堵点、机制方面,更好地发挥专家学者在专业领域的独特优势,为太原法院工作创新发展破难题、解新题。
3、在质的提升方面下功夫
太原法院要和法学院校双向奔赴。拓展交流质量,前期太原中院和山西大学法学院的合作共建做出了很好的尝试。专家为法院提供理论指导,法院为高校提供实务素材,与时俱进合作开展深入研究,实现司法实践与法学教育的互促共赢。
会议由党组副书记、常务副院长樊利明主持,院领导班子、业务庭室负责人参加了会议。